四川秦巴瑞智人才服务有限公司招聘劳务派遣人员1名

因工作需要，受巴中经开区某单位委托，本着“公开、平等、择优”的原则，我公司面向社会公开招聘劳务派遣人员1名。现将有关事项公告如下：

二、招聘条件

（一）应聘人员须满足以下基本条件：

1.大学本科及以上学历，土木工程、工程管理、工程造价、工程测绘等相关专业；

2.具有3年及以上甲方/建设单位现场管理经验，有完整项目从开工到竣工交付经验优先；

3.年龄在50周岁以下，身体健康，能适应项目现场管理；

4.熟悉施工规范、验收标准、图集及相关法律法规，熟练使用CAD、Office、工程计量计价软件，具备较强的现场协调、问题处理、抗压能力，工作严谨负责，原则性强，沟通表达清晰，能常驻项目现场，服从上级调配；

5.国企项目管理经验者或持有二级建造师、一级建造师、监理工程师、造价工程师等证书者优先。

（二）有下列情形之一的，不得报名：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的；

2.被开除中国共产党党籍的；

3.被依法列为失信联合惩戒对象的；

4.受到党纪政务处分，仍在影响期内的；

5.涉嫌违纪违法正在接受调查的；

6.其他不宜报名的。

三、薪酬待遇

具体薪酬面议。

四、招聘程序

1.报名时间：自公告发布之日起至2026年4月5日18:00截止报名。

2.报名材料：

（一）身份证原件（含正反面）；

（二）学历证书、相关职业资格证书；

3.报名：

（一）报名方式：现场报名提交相关资料；

（二）报名地址：黄家沟巴中人力资源服务产业园15栋2楼215号；

（三）我公司将在收到报名资料后的3个工作日内进行筛选，并以电话或短信的形式通知符合条件的候选人参加面试。

五、面试

1.考试方式：

本次招聘以面试考核的方式进行，面试分值按100分计算，主要考察应聘人员的语言表达能力、应变能力及相关专业技巧。

2.公布成绩

考试结束后3个工作日内，按照面试成绩由高分到低分的顺序确定进入体检人员，面试成绩计算到小数点后两位数，面试成绩及进入体检人员名单在本网站公布。

六、体检及录用

1.体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。本公告发布后至本次招聘实施体检时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行，体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。

2.体检在有资质的二级甲等及以上综合性医院进行。体检时间以电话通知为准。

3.进入体检的人员在规定的时间内完成体检，体检合格者将确定拟录用对象，体检不合格的将根据考试总成绩排名依次顺位替补，替补只进行一次。

七、用工方式

招聘的工作人员实行劳务派遣制，纳入四川秦巴瑞智人才服务有限公司统一管理，安排到经开区某单位工作。

联系方式