通江县公安局 通江县人力资源和社会保障局 关于2024年公开招聘警务辅助人员的公告

考试分为笔试、体能测试、面试，由通江县公安局、通江县人力资源和社会保障局统一组织。考试总成绩按满分100分计算，其中笔试成绩占总成绩的40%，体能测试成绩占总成绩的30%，面试成绩占总成绩的30%。

（一）笔试

1.笔试时间：2024年6月22日（具体时间见《准考证》）。

2.笔试地点：见《准考证》。

3.笔试内容：笔试以公共基础知识和公文写作为主，不指定考试指导用书，满分为100分。

（二）体能测试：体能测试项目为男子1000米跑、4x10米往返跑和立定跳远，女子800米跑、4x10米往返跑和立定跳远。1000米/800米跑分值为100分，4x10米往返跑分值为100分，立定跳远分值为100分，体能测试得分计算方法为(1000米/800米跑分值+4x10米往返跑分值+立定跳远分值）÷3，体能测试得分低于35分为不合格，不合格的人员不能进入后续招聘环节。体能测试标准详见附件。

成绩公布与查分：笔试和体能测试成绩于2024年6月25日前在通江县人民政府门户网站招考信息栏（http://www.tjxzf.gov.cn/xxgk/jbxxgk/rsxx/index.html）公布；应聘者对自己的笔试成绩有疑问的，可于2024年6月26日上午（12：00前）由本人持有效二代居民身份证、《准考证》原件和复印件到通江县公安局政治处书面申请查分，按高考查分办法进行，逾期不再受理。查分结果于2024年6月27日在通江县人民政府门户网站招考信息栏（http://www.tjxzf.gov.cn/xxgk/jbxxgk/rsxx/index.html）公布。

（三）面试

1.面试人员确定。按笔试成绩、体能测试、加分之和，从高分到低分按进入面试人员与招聘名额2：1的比例确定面试人员（最后一名成绩相同者，一并进入面试），若达不到上述比例，则该岗位参加了笔试且体能测试合格的人员全部进入面试，但面试成绩不得低于75分，否则，不能进入后续招聘环节。

进入面试人员名单于2024年6月28日在通江县人民政府门户网站招考信息栏(http://www.tjxzf.gov.cn/xxgk/jbxxgk/rsxx/index.html）公布，不再另行通知。

进入面试的人员于2024年6月28日下午18：00前到通江县公安局政治处领取《面试准考证》。

2.面试时间、地点及方式

进入面试人员凭本人有效身份证及《面试准考证》于2024年6月30日上午8：00前到通江县公安局四楼会议室参加面试。面试采取结构化面试方式，主要测评应聘者的岗位专业知识及其语言和逻辑思维能力、组织协调能力、责任感和进取心、与人交往的技巧、沟通能力和亲和力、举止仪表等，面试按照统一的评分标准和要求进行，面试成绩当场公布，并由考生本人签字确认。

面试结束后，考试总成绩（即折合后总成绩）将在通江县人民政府门户网站招考信息栏(http://www.tjxzf.gov.cn/xxgk/jbxxgk/rsxx/index.html）公告。

依据岗位招聘名额，按照应聘者考试总成绩（即折合后总成绩）从高分到低分依次等额确定体检对象；如最后一名考试总成绩相同，按照面试成绩高者确定为体检对象，如面试成绩还相同，笔试成绩高者确定为体检对象；如笔试成绩还相同，学历高者确定为体检对象；如学历还相同，复员退伍军人、警察类或政法类院校毕业生确定为体检对象；若还相同，由主管部门通过加试，按加试成绩高者确定为体检对象（加试方式由县招聘领导小组确定）。体检人员名单及体检相关事宜将在通江县人民政府门户网站招考信息栏(http://www.tjxzf.gov.cn/xxgk/jbxxgk/rsxx/index.html）公布。

体检由县公安局统一组织，在二级甲等及以上综合性医院进行。体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。本公告发布后至本次招聘工作实施体检时，如国家出台体检新规定的，按照新规定执行。招聘单位或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内由本人持有效身份证原件及复印件向通江县公安局书面提出复检申请。对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应安排当场复检。复检只进行一次，复检在原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行，体检结论以复检结果为准。凡在体检中弄虚作假、隐瞒真实情况的报考者或体检缺席者，不予聘用或取消聘用。体检所产生的一切费用由考生自己承担。

因未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，按照该招聘岗位已参加面试人员考试总成绩（即折合后总成绩）从高分到低分依次等额递补，递补办法与体检对象确定办法一致。

考核合格者由招聘单位确定为拟聘人员，在通江县人民政府门户网站招考信息栏（http://www.tjxzf.gov.cn/xxgk/jbxxgk/rsxx/index.html）进行公示，公示期为7天。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。

举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索，凡以匿名方式反映的问题不予受理。